Toplu İş Sözleşmesinde İşlem Temelinin Çökmesi
İÇİNDEKİLERBirinci BölümBOÇLAR HUKUKU İLKESİ OLARAK AHDE VEFA VE AŞIRI İFA GÜÇLÜĞÜ § 1. AHDE VEFA İLKESİ VE BEKLENMEYEN HAL KURAMLARI I. Ahde Vefa (Pacta sund Servanda, Sözleşmeyle Bağlılık) ilkesi II. Beklenmeyen Hal Kuramları 1. Clausula rebus sic stantibus 2. İşlem temelinin çökmesi a. Sübjektif görüş b. Objektif görüş ,c. Aracı veya uzlaştırıcı görüşler 3. İktisadi imkansızlık 4. Gabin 5. BK. md. 365/2 hükmünün kıyasen uygulanması 6. Dürüstlük kuralı III. Değerlendirme § 2. İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMININ UYGULAMA KOŞULLARI I. Sözleşmenin Kurulmasından Sonra Sözleşmenin Temellendirildiği Durumlarda Esaslı Değişiklik II. Riziko Alanının (Sınırının) Aşılması 1. Riziko dağılımı 2. Önceden görülemezlik III. Değişen Hal ve Koşullarda İlgili Tarafın Kusurunun Bulunmaması IV. Borcun İfa Edilmemiş Olması V. Sözleşmenin İfasının Beklenmez Olması VI. Değişen Koşul ve Durumlara İlişkin Yasada veya Sözleşmede Hüküm Bulunmaması (İkincillik İlkesi) § 3. İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİNİN HUKUKİ SONUÇLARI I. Genel Olarak II. Sözleşmenin Uyarlanması III. Sözleşmenin Sona Erdirilmesi İkinci Bölüm İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMI VE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ § 4. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ ÖZERKLİĞİ, TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN YAPISI VE HUKUKİ NİTELİĞİ I. Genel Olarak II. Toplu İş Sözleşmesi Hakkı ve Toplu İş Sözleşmesi Özerkliği III. Toplu İş Sözleşmesinin Yapısı ve Hukuki Niteliği § 5. İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMININ TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDE UYGULANABİLİRLİĞİ I. Genel olarak Borçlar Hukuku Kural ve Kuramlarının Toplu İş Sözleşmesine Uygulanabilirliği II. Toplu İş Sözleşmesinin Yapısı ve Niteliği Karşısında İşlem Temelinin Çökmesi Kuramının Değerlendirilmesi 1. Toplu iş sözleşmesinin normatif niteliği 2. Toplu iş sözleşmesinin işlevleri 3. Toplu iş sözleşmesi özerkliği III. İşlem Temelinin Çökmesi Kuramının İkincilliği ve Toplu Sözleşme Hukukundaki Görünümü 1. Sözleşmede değişen koşullara ilişkin bir kayıt veya hüküm bulunmaması a. Olumlu kurallar aa. Otomatik uyarlama şartı olarak enflasyon kaydı bb. Taraf iradelerini gerektiren uyarlama kaydı (revizyon kayıtları) b. Olumsuz kurallar 2. Kanunda değişen koşullara ilişkin hüküm bulunmaması § 6. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDE İŞLEM TEMELİ KAVRAMI VE İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMININ UYGULAMA KOŞULLARI I. Sözleşmenin Yapıldığı Sıradaki Koşullarda Esaslı Bir Değişikliğin Ortaya Çıkması II. Riziko Alanının (Sınırının) Aşılması 1. Riziko dağılımı 2. Önceden görülemezlik III. Beklenmezlik IV. Somut Olguların Değerlendirilmesi Üçüncü Bölüm TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDE İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİNİN HUKUKİ SONUÇLARI § 7. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ ÖZERKLİĞİ KARŞISINDA ÖNCELİKLİ HUKUKİ SONUÇ OLARAK TARAFLARCA UYARLAMA 10S I. Genel Olarak II. İşlem temelinin Çökmesi ve Revizyon Kayıtları 1. Kavram ve işlevleri 2. Hukuki niteliği 3. Revizyon olgusu ve belirlilik gereği III. Revizyon Kayıtlarının Hükümleri 1. Müzakere yükümü 2. Tarafların uyarlama yetkileri a. Uyarlamada sözleşme taraflarının yetkili olması b. Uyarlama yetkisinin kapsamı aa. Sözleşmenin borç doğurucu bölümü ve uyarlama bb. Sözleşmenin düzenleyici bölümünde uyarlama cc. Sözleşme hükümlerinin niteliğinin değiştirilmesi yoluyla uyarlama c. Uyarlama yetkisinin sınırı olarak kazanılmış hak kavramı d. Taraflarca uyarlamanın hukuki niteliği IV. Toplu İş Sözleşmesinin Taraflarca Uyarlanması ve İş Uyuşmazlığı / V. Toplu îş Sözleşmesinin Uyarlanması ve Özel Hakeme Başvurma 1. Hakemlerin seçimi 2. Hakem faaliyeti 3. Özel hakem kararının hukuki niteliği § 8. İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMININ HUKUKİ SONUCU OLARAK HAKLI NEDENLE FESİH VE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ I. Genel Olarak 1. Sürekli borç ilişkilerinin haklı nedenle feshedilebilirliği 2. Fesih nedeni olarak haklı neden ve işlem temelinin çökmesi kuramı II. Toplu İş Sözleşmesinde Haklı Nedenle Fesih ve İşlem Temelinin Çökmesi 1. Genel olarak 2. Toplu iş sözleşmesinin sona ermesi bakımından yasal sistem a. 275 sayılı Yasa dönemindeki durum b. 2822 sayılı Yasa dönemindeki durum § 9. İŞLEM TEMELİNİN ÇÖKMESİ KURAMININ HUKUKİ SONUCU OLARAK TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDE YARGISAL UYARLAMA I. Toplu İş Sözleşmesi Özerkliği ve Sözleşmenin Hakim Tarafından Uyarlanması 1. Hakimin ikincil nitelikte uyarlama yetkisinin anayasal temeli olarak hakkın makul bir süre içerisinde korunması ilkesi 2. Özerkliğin tanınma amacı olarak koruma işlevi II. Hakimin Uyarlama Yetkisinin içeriği III. İşlem Temelinin Çökmesi Kuramına İlişkin Yargı İçtihatları 1. Kuramın toplu iş sözleşmesine uygulanabilirliğine ilişkin Yargıtay kararları 2. Yargıtay kararlarına konu olan uyuşmazlık konuları ve değerlendirilmesi Genel Değerlendirme ve Sonuç Yararlanılan Kaynaklar  |
